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Taller
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5 horas
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Nivel Medio
¿Qué vas a aprender?
Mediante el presente taller conocerás las principales funcionalidades que desde el entorno empresarial pueden realizarse desde la red social profesional LinkedIn, como herramienta de desarrollo de las pymes y su aplicación a los ámbitos de la gestión de RRHH, comercial, marketing, comunicación y posicionamiento de marca en el mercado.
Contenidos
Unidad 1. LinkedIn como herramienta empresarial:
1. LinkedIn: contextualización e importancia en el entorno actual.
2. ¿Por qué debemos estar en LinkedIn?
3. LinkedIn para empresas: ventajas e inconvenientes.
4. Caso práctico: análisis de perfiles de empresas similares a la de vuestro sector y análisis de las áreas de mejora.
Unidad 2. Creación y uso del perfil de empresa:
1. Las páginas de empresa en LinkedIn.
2. ¿Cómo crear una página de empresa optimizada?
3. Opciones y funcionalidades.
4. Definir vuestro target en LinkedIn.
5. Caso práctico: creación y desarrollo (optimización en caso de estar ya creada) de la página de empresa en la red social LinkedIn.
Unidad 3. LinkedIn como herramienta en los ámbitos de RRHH, comercial, comunicación y marketing:
1. Estrategia corporativa integrada en LinkedIn.
2. Cómo encontrar talento y generar Employer Branding en LinkedIn (RRHH).
3. Cómo contactar con mis clientes potenciales en LinkedIn. Estrategias de contacto, seguimiento y ofertas de productos (comercial).
4. Cómo comunicar vuestra imagen de marketing y comunicación.
5. Buenas prácticas en LinkedIn como herramienta empresarial.
6. Caso práctico: desarrollo de un plan de acciones comerciales, de marketing y comunicación para aumentar la cartera de clientes.
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Taller
¿Qué aprenderás?
Los proyectos TIC, muy cambiantes y altamente dinámicos, requieren de una filosofía de gestión flexible, ágil y adaptable. Los métodos de gestión predictivos que intentan encorsetar el trabajo del equipo con un plan detallado no son recomendables para estos proyectos. Se realizará una introducción a la filosofía de gestión ágil más popular, denominada Scrum.

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